全面推行林長制，既要建立健全以黨政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制為核心的責(zé)任體系，也要統(tǒng)籌各方力量，形成黨政同責(zé)同心、部門通力合作、社會廣泛參與的林草事業(yè)發(fā)展新格局。

　　推行林長制，從單兵作戰(zhàn)到部門協(xié)同。

　　黨政一把手擔(dān)任林長，會進(jìn)一步加大協(xié)調(diào)、調(diào)度和監(jiān)督的力度，最大程度整合黨委政府的行政資源，促進(jìn)部門之間協(xié)調(diào)配合。這是從國情、林情、草情出發(fā)，為切實解決長期制約林草發(fā)展問題而實行的管理改革。通過林長會議、部門聯(lián)席等制度，由林長牽頭，組織多部門共同研究林草事業(yè)發(fā)展重大問題和重要任務(wù)。各級林長抓總綱、壓責(zé)任，將任務(wù)分解到各部門共同抓落實，實現(xiàn)林草資源共管共護。

　　推行林長制，以源頭治理加強基層力量。

　　在推進(jìn)林長制的過程中，基層生態(tài)管護隊伍是基礎(chǔ)力量，是落實管護責(zé)任的源頭和載體。落實林長制，實現(xiàn)源頭管理，勢必要加強基層林草工作力量，這是強化林草基層基礎(chǔ)力量的重要契機。我國已經(jīng)建立一支較為強大的生態(tài)護林員管護隊伍，要充分發(fā)揮作用，實行網(wǎng)格化管理。江西推行“一長（村級林長）兩員（監(jiān)管員和專職護林員）”管理體系，對破壞森林資源問題早發(fā)現(xiàn)、早制止、早查處，實現(xiàn)治理在源頭。推行林長制要通過設(shè)立各級林長制辦公室等方式，加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)（草原）工作站的能力建設(shè)，嚴(yán)格落實林長制的任務(wù)目標(biāo)和督查考核，確保林草資源保護發(fā)展任務(wù)在縣級以下不斷檔、不脫節(jié)、不空白。

　　推行林長制，人人愛綠護綠植綠。

　　森林和草原是美麗中國、幸福家園的重要組成，與每個人都息息相關(guān)。生態(tài)文明理念將隨著林長制的全面推行、全域覆蓋而進(jìn)一步根植人心。已經(jīng)推行林長制的各地，創(chuàng)新推出系列制度，充分調(diào)動社會力量。山東選聘了一大批鄉(xiāng)土專家、民營企業(yè)家、林業(yè)經(jīng)紀(jì)人擔(dān)任“民間林長”，設(shè)立獎勵機制，廣泛吸引社會參與。推行林長制還要求建立林長制信息發(fā)布平臺，接受社會監(jiān)督。這樣既能促進(jìn)林長任務(wù)的落實，增加林長制實施的透明度，也可提高公眾的政治責(zé)任感和生態(tài)關(guān)注度。

　　落實林長制的過程就是不斷增強林草資源保護力量的過程，也是林草事業(yè)改革發(fā)展不斷向縱深推進(jìn)的過程。我們要通過不斷完善的制度改革和配套措施，推進(jìn)各種力量的聚合與施效，共建共護共享綠水青山。