今年以來(lái)，石泉縣林業(yè)局圍繞打造“五好”林業(yè)工作目標(biāo)，在結(jié)合抓好黨史學(xué)習(xí)教育的同時(shí)積極通過(guò)教育化幫扶、常態(tài)化晾曬、制度化管理三項(xiàng)創(chuàng)新舉措，強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)、作風(fēng)轉(zhuǎn)變、紀(jì)律意識(shí)，有效推動(dòng)了林業(yè)工作高質(zhì)量發(fā)展。

教育化幫扶，幫助干部提能提效。通過(guò)常態(tài)化開(kāi)展“林業(yè)大講堂”和推行“師帶徒、結(jié)對(duì)子”、干部輪訓(xùn)兩項(xiàng)機(jī)制，進(jìn)一步提高全局領(lǐng)導(dǎo)干部理論、業(yè)務(wù)知識(shí)水平和綜合素質(zhì)，持續(xù)鞏固“生態(tài)綠軍”建設(shè)成果，有效激發(fā)林業(yè)系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)、干事創(chuàng)業(yè)的激情，切實(shí)為推動(dòng)“兩山”理論示范縣建設(shè)和實(shí)現(xiàn)“五好”林業(yè)工作目標(biāo)提供堅(jiān)實(shí)的人力保障。截止目前，累計(jì)開(kāi)展林業(yè)大講堂8次，完成11個(gè)師傅與17個(gè)徒弟結(jié)對(duì)子，先后安排9人到西安、漢中、商洛及渭南、云南等地教育培訓(xùn)21場(chǎng)次。

常態(tài)化晾曬，推動(dòng)作風(fēng)務(wù)實(shí)轉(zhuǎn)變。緊盯林業(yè)重點(diǎn)工作任務(wù)，全面推行“晾、曬、究”機(jī)制，通過(guò)在“石泉林業(yè)”微信公眾號(hào)定期發(fā)布“林業(yè)一周動(dòng)態(tài)”，微公開(kāi)黨史學(xué)習(xí)教育辦實(shí)事，通報(bào)新聞宣傳工作任務(wù)完成情況等途徑，實(shí)行懲治、評(píng)比“亮丑”和考核機(jī)制，持續(xù)推進(jìn)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變，助力林業(yè)發(fā)展邁上新臺(tái)階。目前，累計(jì)發(fā)布林業(yè)一周動(dòng)態(tài)23期，聚焦林業(yè)發(fā)展、民生保障、便民利企等方面公開(kāi)晾曬我為群眾辦實(shí)事4期，圍繞新聞宣傳重點(diǎn)撰寫(xiě)宣傳稿件200余篇，其中刊登在中國(guó)綠色時(shí)報(bào)等國(guó)家級(jí)媒體3篇、陜西日?qǐng)?bào)等省級(jí)媒體9 篇、安康日?qǐng)?bào)等市級(jí)媒體6篇。

制度化管人，保障工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)。制度化、規(guī)范化管理是推動(dòng)工作落實(shí)，提升工作效能的有力保障。通過(guò)制定《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部推諉扯皮等不作為慢作為行為懲處制度》、《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部損害單位形象（丟臉抹黑）懲戒制度》、《臨聘人員管理制度》，有效解決干部隊(duì)伍中存在“怕、慢、虛、庸、散”作風(fēng)頑疾，逐步改變“干與不干、少干多干、干好干壞”一個(gè)樣問(wèn)題，讓踏實(shí)勤奮工作人員有盼頭，消極怠工、損害單位形象人員有懲戒，切實(shí)提高干部職工工作效能。目前，3名干部收到綠色提醒卡，并在干部大會(huì)開(kāi)展檢討，對(duì)1名干部進(jìn)行提醒談話(huà)。